為使新員工盡快進(jìn)入市場管理工作角色,近日,蕭山商業(yè)城五金市場認(rèn)真開展“師傅幫帶徒弟”的活動,貫徹落實(shí)“雙爭雙創(chuàng)”,并由一名副經(jīng)理專門對新員工進(jìn)行指導(dǎo)。
為使新員工盡快進(jìn)入市場管理工作角色,近日,蕭山商業(yè)城五金市場認(rèn)真開展“師傅幫帶徒弟”的活動,貫徹落實(shí)“雙爭雙創(chuàng)”,并由一名副經(jīng)理專門對新員工進(jìn)行指導(dǎo)。
一是在在平時指導(dǎo)中,對新員工進(jìn)行綜合素質(zhì)培訓(xùn),讓他養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)。二是讓新員工掌握所管轄區(qū)塊公共區(qū)域消防設(shè)施的基本情況,熟悉經(jīng)營戶姓名房號、經(jīng)營情況、從業(yè)人員等信息。三是學(xué)習(xí)各類規(guī)費(fèi)的收繳(如綜合服務(wù)管理費(fèi)、文明經(jīng)營金)四是學(xué)習(xí)如何管理區(qū)塊內(nèi)的消防、秩序、衛(wèi)生等等。五是通過案例來加深記憶,提高處事溝通能力。
師傅認(rèn)真教,徒弟虛心學(xué),營造了良好的互幫互助的學(xué)習(xí)氛圍。經(jīng)過一個星期的幫帶活動,新員工已基本能獨(dú)立上崗。針對這項(xiàng)活動,將五金市場打造一支高素質(zhì)服務(wù)型管理團(tuán)隊(duì)。
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